不管是学习什么专业，最终都需要讲究就业，所以对于不同专业的人员来说，如何有效的就业的成为大家学习时主要考虑的问题。相对来说，技术类的人才是比较容易就业的，其次就是管理类的人才了，那么，在当前的就业市场中，hr好找工作吗？
在传统的社会观念中，大多数人会认为hr并不是很重要，企业重要的是技术人才，销售人才等，但实际上这只是一种传统的观念，是无法满足当下人才市场以及市场竞争需要的，在人的作用越来越突出的当下，企业只有关注人才，发挥人才在企业中的价值，才能够更好的促进企业的全面发展，而这些内容必须依赖企业的hr。Hr可以更好的发现人才招聘的人才，也可以结合企业的需要，以有效的方式来激发企业内人才的作用。
正是由于hr在企业中的重要地位，所以很多现代企业都在想方设法的招聘到合格的高素质的hr。因此总体上来说，hr在就业市场中最近的就业前景还是比较广泛的，不过要想提高自己的竞争力，那么hr必须要努力提高自身在hr上的实力。