开源人力资源系统可以帮助企业更好的进行人力资源的管理，但是并不是所有的企业都需要用到这种系统的，毕竟每个企业的规模、实力、员工数量等等都是不一样的，那么哪种企业需要用到开源人力资源系统？
企业需要重视每一个员工的积极作用，因为只有每个员工都努力的体现出自己的价值，企业才能够获得更好的发展，但是在对人员进行管理的时候，仅靠传统的人事部门人工管理的方式，效率是非常低下的，如果能够使用一些现代化的人力资源管理软件，那么人员管理的效率会更高，而且也更加的科学精准。开源人力资源系统的功能非常的强大，涉及到人力资源管理的方方面面，如果能够使用该系统，那么企业的人力资源管理会更加的高效。
但是其实并不是所有的企业都需要用到开源人力资源系统的，有些企业的规模比较大，员工成百上千，在这种情况下就需要使用该系统来进行人力资源管理，但是有些企业的规模非常的小，员工数量可能才十几二十人，这个时候也没必要用该系统，运用一些简单的人力资源系统即可。