免费一直对于很多人都具有很大的诱惑力，但是也会有一定的担忧。现在市面上也有免费人力资源管理系统，但是企业人员一般也会担忧免费人力资源管理系统可靠吗？
1.基本是可靠的
市面上免费人力资源管理系统基本是可靠的，并不是免费的东西就一定是不好的，或者是骗人的东西，当然也不排除有这样的情况。关键的是我们在选用这样的免费人力资源管理系统的时候要去判断研发出这个系统的企业是否有正规的资质，以及其他用户对于这个管理系统的评价如何。
2.基本使用的功能免费
说到免费很多人会特别的惊喜，但是也会去怀疑，人力资源系统这种东西也有免费的？有那么好的事情吗？其实大部分的免费人力资源管理系统是指基本使用的功能是免费的，而这些基本使用功能指的是我们日常办公经常需要用到的功能，但是如果需要使用其他特殊的功能就需要缴费了。
3.有试用期
当然还有一种免费人力资源管理系统指的是在某一段时间之内可以免费使用这个人力资源系统，一旦过了这个期限之后就需要缴费了。比如某个人力资源系统它规定有半年的免费使用期限，在过了半年之后需要每个月缴费。从广义的概念上来说，它也是属于免费人力资源系统的一种。
只要能够提高自己的辨别能力，选择免费人力资源管理系统完完全全是可以的，基本上可以满足日常的使用，当然大部分的免费人力资源系统只是指基本功能免费，特殊功能就需要交费了，而有些人力资源管理系统的免费指的是有试用期。